Entre Ríos es una provincia con un gran potencial económico y humano.
Sin embargo, sus limitaciones en términos de la generación y sostenimiento de esfuerzos organizados y razonables para alcanzarlo son el escollo al superar.
Así, lo que se procura es la generación de un ámbito público-privado de prestigio de aporte, debate y estudios de asuntos públicos de alto interés con enfoques aislados de la temática política.
Adicionalmente, y de manera complementaria e inseparable, sus objetivos van de la mano del reforzamiento de las capacidades de los recursos humanos del sector público en términos de mejorar su visión, su eficacia y su eficiencia. La capacitación de excelencia de los recursos humanos del sector público agrega valor a todas las actividades que se desarrollan en el área, valor del cual se beneficia también el sector privado productivo lo que a su vez libera mayores beneficios a la sociedad en términos de bien común.
La fundación aspira a ser un vehículo en el cual se estudien en profundidad técnica y se consensuen políticas públicas multidisciplinarias y a través de ello contribuir a los consensos necesarios para la gobernanza.
PRIMEROS PASOS.
Proyectar se concentra en su primera etapa en la generación de una masa crítica de gestores ejecutivos públicos de origen preferentemente municipal.
Se apunta a funcionarios municipales jóvenes con perfiles en economía y/o responsabilidad en trabajos públicos, servicios públicos u obra pública.
El objetivo es dotarlos de los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para mejorar y ampliar su capacidad de gestión y al mismo tiempo generar una red de experiencias, resoluciones de casos concretos y capacidad de asesoramiento que con el tiempo y la renovación de los agentes y funcionarios capacitados redundará en una mejora apreciable de la calidad de la gestión pública en la provincia.
